Para Empresas y Organizaciones
Además de contribuir financieramente, las empresas y organizaciones tienen la oportunidad de involucrarse de manera significativa e impactante como voluntarios y embajadores de nuestra causa. Su participación activa puede marcar una gran diferencia en las vidas de los niños a quienes servimos.
¿Cómo puede su empresa marcar la diferencia?
01. Voluntariado Corporativo:
Ofrezca a sus empleados la oportunidad de involucrarse directamente con nuestras actividades. Ya sea organizando talleres, participando en eventos o ayudando con tareas administrativas, el trabajo voluntario es una forma poderosa de participación y desarrollo comunitario.
02. Embajador de la Causa:
Conviértete en embajador de nuestra ONG y ayuda a promover nuestra misión y proyectos dentro y fuera de tu organización.
Como embajador, puedes:
Organice eventos de recaudación de fondos en colaboración con nuestro equipo.
Promociona nuestra causa a través de tus redes sociales y canales de comunicación.
Iniciar campañas de donación entre empleados y clientes.
03. Asociaciones Corporativas:
Colabore con nosotros en proyectos específicos, como implementar programas educativos, proporcionar recursos esenciales o patrocinar eventos. Su apoyo puede amplificar nuestro impacto y proporcionar una visibilidad valiosa para su empresa.
04. Soporte gratuito:
Si su empresa ofrece servicios especializados, considere brindar consultoría, asesoría legal, contabilidad, marketing u otras formas de apoyo gratuito. Su experiencia puede fortalecer nuestra operación y aumentar nuestra capacidad de llegar a más niños.
ÁREAS DE ACTIVIDAD:
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ASISTENTE DE AULA: El asistente colaborará con el educador en las demandas de apoyo escolar, tareas pedagógicas, recreación, alimentación y otras actividades.
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DISEÑADOR Y REDES SOCIALES: Crea diseños para materiales impresos y digitales. Administra nuestras redes sociales, compartiendo historias y momentos especiales. Fortalecer nuestra presencia en línea y atraer más apoyo para nuestra causa.
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TRABAJADOR SOCIAL: Realiza estudios de casos y derivaciones para garantizar el bienestar y desarrollo saludable de los niños de nuestra institución, también podrá organizar charlas con ponentes locales sobre recursos y servicios sociales.
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COORDINADOR DE VOLUNTARIOS: Responsable de ayudar en el reclutamiento, capacitación e integración de nuevos voluntarios, además de mantener una relación positiva con ellos, incentivando y reconociendo su trabajo. También será responsable de monitorear el plan de acción y las actividades asignadas a los voluntarios.
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ASISTIR. MOVILIZACIÓN DE RECURSOS: Responsable de configurar un tablero para recopilar información sobre demandas y propuestas, preparar justificaciones de propuestas, organizar indicadores y preparar informes de rendición de cuentas.
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AGRICULTOR BIODINÁMICO Y PERMACULTURA: Orientar y coordinar actividades comunitarias y esfuerzos conjuntos relacionados con la agricultura biodinámica y la permacultura. Evaluar el espacio de la institución y brindar orientación para su mejora, siguiendo principios sustentables. Colaborar con el equipo para implementar prácticas agrícolas que promuevan la salud del suelo, la flora y la fauna.
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FACILITADOR DE GRUPO: Será responsable de realizar actividades en los días de integración/descanso pedagógico, cuando no haya actividades directas con niños, centrándose en temas de autoconocimiento, desarrollo personal y otros contenidos específicos, como alfabetización racial, inclusión, diversidad, brasilidad. , entre otros.
Voluntariado
El trabajo voluntario es una declaración de amor. Es una unión de esfuerzos de personas que ven la vida de manera diferente y que pretenden minimizar las dificultades de los demás. El voluntariado es importante porque da sentido y propósito al tiempo, a la vida de quienes lo hacen y es importante para construir una sociedad más justa, más inclusiva y más feliz, uno de los medios para crear un mundo mejor para todos nosotros hoy y para generaciones venideras.